具体到计酬方式，“快递小哥”的计件工资占较大比例（55.8%），其次是月薪制（11.5%）、底薪加绩效工资（14.9%）、底薪加提成（10.6%）。物流快递、直营模式多采用固定薪酬加绩效，外卖快递、众包快递和加盟模式更多采用计件方式。
半数以上“快递小哥”感觉不受人尊重
从支出来看，他们呈现出生活中消费高、娱乐少的特点。2017年全国居民人均消费支出18322元，当年快递员人均消费支出为23459元，高出全国平均水平28%。访谈中，44.5%认为工资基本够用，33.2%认为比较困难，19.4%认为非常困难。
在此情况下，特别是他们面临“累得下班就想睡觉”的工作压力，快递员的休闲娱乐很少（看短视频17.8%、听音乐15.0%、看电视剧或电影14.2%、打游戏10.3%），半数以上什么都不参与。
尽管劳动强度大、收入水平不高，快递员对工作的满意度处于中等水平。其中，1~10分调查区间中，总体平均分6.62分，44.8%给出了8分，仅有15.9%给出4分以下。
很多从业青年认为这份工作是压力与动力并存。一方面，虽然累但收入还行，特别是时间比较自由，在固定区域内完成配送任务即可；另一方面，56.3%感觉自己的工作不受人尊重，65.1%缺乏职业认同
