李易对此有较高的评价：“实际上马云是在借鉴治理国家的理念打造一个企业，所以肯定是以制度优先。在建立了包括人力、经营等一个制度体系后，即便管理层更换，企业也能正常运行。”
马云认为，阿里巴巴如今已有“良将如潮”的人才团队和接班体系。截至目前，阿里和蚂蚁金服、菜鸟、阿里云等业务板块都已经完成过管理层交接，以张勇为代表的新一批领导者已经成为阿里的中流砥柱。
马云及团队已经搭建好了阿里的未来核心管理结构，如今70后已成阿里高管的中流砥柱；“80后”的管理干部和技术骨干成为阿里管理团队的重要力量，占到80%，并出现了像淘宝总裁蒋凡这样的年轻战将；“90后”也是崭露头角。这些，或许就是马云选择“退休”的底气所在。
马云的“退休”，对自身、对阿里巴巴或许是好事，但这仍然被资本市场解读为坏消息。在马云宣布要“退休”后，资本市场迅速作出了反应。阿里股价当天开盘跌2.3%，报158.50美元。
李易说：“其实消息提前放出来也是挺好的，就算是个利空，一年的时间也应该消化了。明年这个时候，他再宣布退休也就没有什么影响了。”
